面试官喜欢怎样的求职者？

语言表达能力与逻辑能力，如回答问题时思路清晰，观点独特到位有总结。求职者与所求职岗位相的实力或能力或钱能。
与此同时在对待他人的时候： (1)感恩：对待他人对待自己的所得有一颗感恩之心，乐于看到别人对自己的“好”。比如说，谈到前任老板的时候，顺便提及他对自己的提携与恩惠。 (2)宽容：对待他人如同对待自己。比如说，看到别人有缺点的时候，立刻联想到，自己也有同样的缺点，所以就会变得很豁达，很宽容。 在对待自己的时候： hr诀窍 (3)自省：经常检讨自身的不足，每日三省吾身。经常检讨自己：今天，我有哪些事情可以做得更好? (4)自律：在学习、工作、生活这三个方面，对自己有严格的规定。比如说，要求自己每天11点前上床睡觉。(笔者感慨：现在，在我写下这段文字的时候，抬头看窗外，夜幕已低垂;低头看手表，指针已凌晨……我做到了“刻苦”，但却没有做到自己所宣扬的“自律”，而没有“自律”，安能确保长远的“刻苦”?好了，我决定休息!多么幸运，我具有“自省”和“立刻行动”的优良品质!亲爱的读者朋友们，看看手表，如果你该休息了，“自律”地去睡觉吧……) 在个性方面： (5)吃苦耐劳：闭上眼睛想一想，你最喜欢合作的人是哪种人?有创新思维的?有领导能力的?还是吃苦耐劳的?毫无疑问，每个面试官都会倾向于选择一个兢兢业业的候选人。 (6)积极阳光：积极阳光的个性，即使看一件坏事也能看到其积极的一面。比如说，谈到自私的同事的时候，告诉面试官自私是一种有效的自我保护的手段，有时候会起到好的作用。 (7)大方幽默：我不只一次听一些部门经理说过：那个男孩子/女孩子大大方方的，而且特别好玩，就要他/她了! 以上种种，颇多说教，可能令一些年轻学子不以为意。然，笔者作为有着10余年职场经历的过来人，深刻地体会到：上面所述的这些做事与做人的道理，堪称句句经典!从短期利益来看，它们能帮助你了解面试官的好恶，设计出精彩答案，以迎合其喜好，避免其厌恶。从长期利益来看，它们能有效地指导你如何做事，如何做人。以此为镜，你势必将成为一名称职的好员工，一个受人欢迎的人，从而达到多数人所向往的人生最高境界：事业成功，心灵幸福。

不同的面试官，还有不同的公司，面对不同的岗位，对面试者有不同的要求，当然有一些点是不会变的，就是精神干练，工作能力强等等。

我以前没事就问我在做HR的朋友，你们面试的时候都喜欢什么样的求职者呢，他和我总结了以下几点想法：

首先是要对应相关部门领导的胃口，也就是我们说的硬性条件比如学历和工作经历等等。其次就相关工作岗位的客观条件，行政前台的话就需要需要一些气质，市场和业务就需要较强的沟通能力和逻辑思维等等。还有就是穿着打扮，价值观，以及上家公司为啥离职等等的原因。不过他们也只是负责初试，复试还需要相关部门领导来拿捏，最终才会决定是否要录用这个求职者，以上内容不一定全面，仅供参考。

面试官喜欢怎样的求职者？其实倒不如说是求职者该如何准备面试！
面试实际上就是一场人际交往的过程，这个时候拼的就是社交技巧了，你是希望通过自己的谈话去表达一些什么？如果你是表达自己的真情实感，那么就真诚一点，如果你想达到某种目的，让对方给你留下一个什么样的印象，这就很重要的，这个时候不可以太真实，但一定要真诚。
面试就是一场设计好的演出，主要是看自己临场发挥的能力，我们要把自己最光鲜亮丽的一面显示给面试官，要让面试官喜欢我们，想要雇佣我们！
别想着是金子总会发光的，即使你是金子，也没有那么多淘金人去相中你，你只有主动的表现自己的长处，展现自己闪闪发光的一面，你们才能够获得面试官的青睐。

第一就是形象
你穿得干净整洁的去面试，第一就给人很好的印象，就大大给自己增加了成功率，一个能把自己收拾干净利索的人，说话做事不会那么拖泥带水的。
第二就是简洁明了的话语
当你简介或者回答问题的时候条理清晰，思路明白，人家就会觉得你这个人比较干练利落，做事也肯定效率高，说话不要绕来绕去的，说重点，大家都尽早结束，我想没人愿意听你在那里啰嗦半天的。
第三就是微笑
不管面对怎样的人，面带微笑总是好的，一个微笑会给你的亲和力大大加分，毕竟人家没有欠你什么，你微笑也不会损失什么，多说谢谢，虚心听教，都没什么错，也会给自己加分，就算没被录取这也是一种做人的方法。

我认为面试官喜欢诚实，有能力，有潜力，而且懂得微笑的求职者。当然了，我们求职者在面试的时候一定也要有的选择性知道面试官喜欢什么样的求职者，要把自己变成面试官喜欢的人，成功的几率才大。

诚实是每一个求职者必须具备的品质，可以说你的城市将决定面试官对你的印象，如果说你在面试场上说了一些虚假的话，那么面试官肯定会对你的印象大大折扣的。

有能力，有潜力的求职者也是很受面试官欢迎的，因为你如果有能力的话，那么就能够在面试，进入职场之后迅速的融入到职场中，对于企业也是有着十分良好的价值提现。

懂得微笑的求职者绝对是很受欢迎的，因为微笑可以治愈一切，微笑就会表现出你是一个自信的求职者，而且微笑可以感染他人，如果在团队中会有好的氛围，这样的求职者是受欢迎的。