可以的，但是这样可能会损失比较大。一般情况下，正常的辞退是有失业补贴的。如果开除就没有了。建议考虑一个周全的方式，全身而退，以不要跟公司闹僵，二还要尽可能多的拿到补贴
如果公司想裁你，
可以以各种借口裁你，
你如果入职简历造假被公司发现，
现在公司效益不好，正是大裁员的时候，
就有可能以入职简历造假开除你。
如果简历造假可以认定为“第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；”用人单位就可以直接解除劳动合同了。
可以的。但一般也不会查呀。只要做的好，公司还是会保留精英的！
可以
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