一个是人事,一个是会计。两个岗位。人力资源和会计可以有前途,各有不同的侧重点。 1、人力资源要求有较好的人际关系的协调能力;做到高位可以做人力资源总监、行政人事副总经理 2、会计要有数字概念很强的能力,要有耐心坐心,要做到高位,可以做财务总监,不过会计经常要参加国家的一些会计法、税法等考试,有关会计的继续教育与考试。