第一个问题：面向学生招聘，老板看中的是潜力，公司其实是愿意培养学生的，所以才会去学校招聘，在相同条件下，证书和社团的活动会为你的应聘加分；面向学校招聘，老板看中的更多就是你的经验；
第二个问题：每个人都必须清除，地球离了谁都照样转，很多人都认为自己能力强，离了自己办不成事，其实不然。但每个人应该清楚自己的定位和自己的价值，这样更容易知道自己应该在哪些方向发展。
第三个问题：大城市机会多，但消费也高。小地方安稳，但机会少。如果你是外向型的，并且喜欢挑战，在大城市会比较好。反之，就在小地方吧。
1；没有奖项；没有证书；获得面试机会少；别说为公司做贡献
2；竞争力；专业型人才，设计师、工程师或者飞机师等
3；人各有志；我选择在大城市学习创业；小城市退休渡晚年
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