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公司入职不给缴纳五险一金，说是过了试用期才缴纳，合法么？
公司入职不给缴纳五险一金，说是过了试用期才缴纳，合法么？
如题
2025-03-21 11:35:45
推荐回答（1个）
回答1：
只要签订正式劳动合同的就必须缴纳社保，否则可以向社保中心投诉。
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