军队文职都考什么啊

文职考试简单分为公共科目和专业科目两部分。
公共科目
公共科目包括两部分：一是岗位能力，主要测查应试者与拟聘文职人员岗位要求密切相关的基本素质和能力要素，包括言语理解与 表达、数量关系、判断推理、资料分析等。
二是公共知识，主要测查应试者对政治基本理论的掌握程度，对国内外时事和重大热点问题的熟知程度，以及经济、法律等其他理论的运用能力;对公共基础知识的掌握程度、具体应用以及信息获取能力；对国防和军队基本制度、文职人员制度、安全保密制度的认知程度，以及为国防和军队建设服务的思想意识;运用知识分析判断的基本能力和解决问题的能力。包括政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队知识等。
专业科目
专业 科目即考察考生的专业基础，需要大家根据自己专业进行备考复习。专业科目包括：哲学类、经济学类、历史学类、理工学类、文学类、农学类、艺术学类、教育学类、管理学类、法学类、医学类、外国语言文学类、图书档案学类。

2020年军队文职考试尚未开始，但备考时不我待，及早备考，军队文职考试题型有很多，其中岗位能力是必考的内容，那岗位能力都包含哪些内容，又是如何考察的呢，作为考生，该如何备考。

一、2019年岗位能力考情分析

01考察要点

岗位能力考查知识点包括：数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析四大模块。

02考试题型

考试题型均为单选题，其中数量关系10道(61-70题)，每小题1.5分，满分15分;

言语理解与表达15道(71—85题)，每小题1分，满分为15分;

判断推理10道(86—95题)，每小题1.5分，满分为15分;

材料分析15道(96—110题)，每小题1分，满分为15分。

03 分值占比

笔试：公共科目和专业科目，其中公共科目分为基础知识和岗位能力两部分内容；
面试：结构化题目和专业能力测试
岗位能力部分
岗位能力包括言语理解与表达、数量关系、判断与推理、资料分析。它类似于行测考试的试题类型。但是，军队文职招考比国家公务员招考简单。因此，建议考生复习时使用更有针对性的军队文职考试辅导材料。如果直接使用公务员的考前准备材料，会对考试时间和自信心产生一定的影响。
据军队文职考试大纲分析，近年来，军队文职笔试增加了许多知识点，而这些知识点在国家和省考中很少出现。例如，判断中的事件顺序，数量关系图中的数字。这些知识点近年来很少出现在国考中。因此，广大考生往往对这些知识点不够重视，容易成为大家复习的盲点。
公共知识部分
公共知识包括政治、经济、法律、人文社会、科技和国防。国防属于军队文职招考的特殊内容。考试涉及的领域相对陌生，记忆困难，试题量大。国防以外的知识类似于事业单位的公共基础考试内容。

全军统一考试大纲分为公共科目和专业科目
其中管理岗位和专业技术岗位共用公共科目考试大纲；
专业科目考试大纲区分管理岗位和专业技术岗位两类，按各专业领域和学科门类设置。专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。
报考人员可登录军队人才网浏览下载考试大纲。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

　　军队文职2022年招考笔试包括公共科目和1门专业科目。
　　军队文职公共科目的考试时长为120分钟，总题量为110道题，满分为100分，全为客观选择题。公共科目考试包括两个部分：基础知识和岗位能力。
　　基础知识包括法律部分与非法律部分，主要考察政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队；
　　岗位能力包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。
　　军队文职专业科目包括理工学、哲学、历史学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、图书档案学、医学、农学、艺术学和管理学等13个学科门类。
　　专业科目考试时间同样为120分钟，题型包括单项选择题+多项选择题+简答题（部分科目）。
　　不同招考单位的岗位要求不同，因此专业科目的考察内容也有所不同，具体科目需要根据岗位计划表来确定，大家对照历年招考岗位计划表查找自己所报岗位的专业科目。