当然是执行力最重要。执行力来源于团队有共同的目标，并且取得了所有团队成员的共识，分工明确，合作无间，彼此信任，这样的团队才会有高度的凝聚力。
团队精神，运用到我们的团队建设中，主要表现为员工对企业的绝对忠诚和处理问题的大局观念。如果没有一种团队精神，处处以个人或个别工作团队为重，只把自己看成一个打工挣钱者，我们可能就只做领导交办的事情，做到只要领导能够接受就行了。
团结 进取 创新 拼搏
