个人认为，一般情况，在单位招聘时，会发应聘要求，如果他不招农民工的话，他就会写需要本地户口的居民，这个是不违法劳动法的。1、仲裁委受理的是有劳动关系的案子，既然都没有参加工作何来劳动关系。2、特定岗位解决特殊人群的工作，不违法。3、监察大队会受理，但不一定能解决。
如果招聘其实中明确规定无本市户口及农业户口人员不招收，则陈某应聘被拒并无不当。
