研究生考公务员有优势吗

优势一：工资待遇高 研究生跟本科生一样考上公务员后有搏核让一年的实习期，但是，研究生实习期满考核合格后，享受的是副科级待遇。比如，目前正在进行的2020年湖南省选调生招考公告中明确规定，“选调生试用期满且考核合格的，按照有关规定办理试用转正、任职定级。转正后，博士研究生任二级主任科员，硕士研究生任四级主任科员，本科生任一级科员。表现优秀的，按照有关规定可选拔担任领导职务。”同时，规定基局“新录用选调生统一按博士研究生6万元、硕士研究生4万元、本科生3万元的标准，一次性发放生活补助。” 由此可见，学历越高，享受的职级待遇也高，研究生要比本科生有一定的优势。 优势二：报考选择广 研究生报考公务员呢，不仅可以报考要求硕士研究生及以上学历的岗位，也可以报考要求本科及以上学历的岗位，相比本科生来说，选择的范围更广、机会更多。另外，很多省部级岗位学历起点要求较高，很多岗位要求至少是研究生以上学历报考，竞争压力也相对较小，本科生只能对此表示羡慕。也有一些省份的公务员在招录时，对户籍有一定的要求，但是很多省份规定研究生学历是不限制户籍的。也有一些地方的人才引进政策，研究生是免笔试的，只通过面试就可以了。 优势三：晋升空间大 研究生经过三年的积累，专业知识更加扎实，学习能力更强，特别是报考与学习专业相关的岗位，业务素质水平肯定也不会低，晋升的可能性比较大。比如，目前很多定向选调生招考主要面向“双一流建设高校”，其中独立学院毕业的学生是不在定向选调生招考范围内的，很多普通高校甚至独立学院的学生希望通过报考“双一流建设高校”的研究生，使自己获得氏迹报考选调生的机会。另外，在遴选的时候，研究生和本科生的差别还是比较明显的，虽然有很多地方研究生只享受副科级待遇，而没有副科实职，不定副主任科员，但是有些省份在上级遴选时是可以按照副科对待。比如本科生科员只能报考副科级以下岗位，而研究生科员可以直接报考主任科员。

研究生考研没任何优势，如果非要说有优势的话昌并中只能是去些小城市报考，高学历的人报考的人数相对少些，不过看好了，只是相对少些，看你要报考的城市了。。。。。这个没办法估计，笔试没任何优势，和正常考生是一样的。笔试通过之后，面试的时候主考官会看你的简历，这个会给你耐山加上点印象分，也就仅此而已，很多时候不是倚重你的个人能力，这话不知道你懂没懂。。。。。这事不太好说。如果认识人的话机会会很大，如果不认识人，也不是没机会，现在公务员考试还是比较公开的。具体报名要看省里安排，这个每年不一定一样，看招生简章。要求是要专业对口，不能说你是学计算机的去考人力资源的吧。希望能帮助你：）祝你早日考上公务员。。。。。如果还有什么不懂可以发消息给我。我很多同学都考的公务员，可以帮你再问蔽拆问。

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研究生考公务员比本科生考有什么优势？
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我是一名工科生，今年刚刚考研成功，可是觉得自己并不喜欢自己的专业，而更向往成为一名公务员。本人想研究生毕业后考公务员，请问大家研究生考公务员比本科生考有什么优势，还有研究生考上公务员是不是比本科生在职称、工资和升职空间上都有所不同？非常感谢...展开
mfgv3
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推荐于2016-10-14
13:45:32最佳答案
1、国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报。
2、省考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本上没有限制户籍。
3、研究生考上公务员是不是比本科生在职称、工资和升职空间上都有所不同——————研究生转正之后定老掘副主任科员（前提是单位有指数空缺），工资级别比本科生高一级。
研究生考上公务员的定级规定：
直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

肯定有呀，有些国考职码辩位的要求会指定要求硕士学历的，更多公迟拆缺职考试招聘御族信息可以查看：网页链接