我们公司的精神是挑战与反应，就是受到不公平待遇时要向更高主管请求处理，这是一种挑战，你要证明你的能力，如果遇到障碍要向更高主管反应，直到问题解决，你要向更高的领导发出挑战，不要等着别人去找你，敢于挑战，希望能帮到你！
先反思为什么你没有晋升？是人际关系不会处理还是业务上存在问题，先把问题找准，再寻求解决的途径，向领导反映要有充分的理由，记住，公司领导不是包青天，剩下的，看你自己了。
现在的社会讲究的是关系和送礼
向领导反映情怎样写文书方面的问答？
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024