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一要相信面试阶段能够取些巧，但不要有不健康的投机心理。公务员和诜调生面试是有一定规律可循的，不但考场上的举手投足、言谈举止有一定之规，因结构化面试的局限性所致，回答问题也有一定的技巧可以利用。
二要通读一些有针对性的资料，所谓有针对性的资料，就是针对结构化面试可能要涉及的题型，做些必要的知识面与知识点的准备。比如，要重读哲学常识部分内容，特别是辩证法、矛盾论等要精读细想，这是从逻辑层次上的必要准备；通读党的十七大报告和最近一些经典文献，了解掌握其中的一些精神，这是从时事层次上的必要准备，等等。在这之后，可以研读一下往年各地的面试题目，另外做几套仿真的面试题。
三要参加一些有针对性的模拟，但不要纸上谈兵地自我认同。实践已经证明，考前经过模拟的考生，临场时的发挥就是不一样，其成功率要比没有经过的大的多。而且模拟次数越多，考生临场越能应对自如，有上佳的表现。
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