在事业单位录最低服务年限内,不得报考国家公务员考试。
下列人员不得报考公务员考试。
(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。
(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。
(3)公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的。
(4)现役军人。
(5)试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员。
(6)在读的非应届毕业生。
(7)具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
在事业单位录最低服务年限内的考生,属于第五条试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员,所以不得报考国家公务员考试。
扩展资料:
可以参加公务员考试的考生的一般条件:
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下。
(三)拥护中华人民共和国宪法。
(四)具有良好的品行。
(五)具有正常履行职责的身体条件。
(六)具有符合职位要求的工作能力。
(七)具有大专以上文化程度。
参考资料:百度百科-国家公务员考试
1、国考公务员考试职位中,有一部分旗县的岗位是有最低服务年限,报考最低服务年限的岗位是服务期满前是不能辞职;2、如果自己不能保证在岗位待够最低服务年限,可以在选择报考岗位的时候就选择不要求有服务年限的岗位报考,不是所有岗位都有服务年限的要求。
您好,中公教育为您服务。
你的情况是不能报考,因为如果进入政审阶段,你的情况是不能通过的。不过有些事业单位比较放松,你可以和单位的领导交流试试,看允许考不。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
楼上回答太绝对了,只要你所在单位同意你去报考,可以不用完成最低服务年限,本人就没满三年的最低期限,一样考走了,但是前提一定要是你跟领导关系好,领导同意你考。希望对你有帮助。
一般来说是不行,但是这个东西嘛,事在人为。。你懂得。
考上党群类的公务员最好哈。。
还有,你可以看看合同上怎么写的,以前我好像看到有考上机关党群、公务员这款免责的条例。多注意下合同范本