不知道你有没有签订劳动合同？不管是什么原因，只要你受聘于单位，工资须如时全额发放，不得拖欠，他有没有收回款，是他的事情，与员工有多大联系，试想想，他这款10年收不回，就可以10年欠着你们工资吗？必要的时候到当地劳动部门申请劳动仲裁！
你可以直接到劳动部门申请劳动仲裁，免费
j现在国家对偶们还是蛮体贴的，你可以和你的几个同事商量好了，到法院去起诉的！
