如果薪资待遇不变的情况下，转外包是不受影响的，如果你不愿意，那是你个人的原因，公司是可以不用赔偿的。公司不一定非得开除你。
劳务派遣，你与派遣公司签合同，派遣公司与你工作的公司签合同，你工作的公司无权干涉你的合同，他们要开除你需要合理的理由否则就构成违约，派遣公司追究他们的违约责任。你被开除后，派遣公司会给你找新的工作单位
