档案在自己手里，新单位说无工作记录证明，但是毕业后一直都有工作，该怎么办啊？开工作证明就可以了吗？

1、你如果在单位上班，是要与单位签订劳动合同的，单位必须要接收档案，因为缴纳五险一金必须要有档案，如果没有档案是没有办法开户的。
2、任何单位开具的工作证明是没有任何法律效力的，没有单位会承认。
3、如果单位没有接收你的档案却把保险交了，这就是单位和社保部门的事情了，养老保险同样是可以证明你参加工作了，到了新单位后将档案和五险一金的东西交给新单位的劳资部门，有他们给你继续缴纳。

首先你的原单位不接受档案的情况下，你应该及时的将自己的档案转到北京当地的人才交流中心代理管理你的个人档案，按社评工资对你的档案进行正常调资等人事代理事宜，保证你个人的保险和医疗手续完备（费用可以自己按社会参保）缴交。你这样的情况最不好的情况就是从现在按新参保进行档案记录，以前的工龄就不再计算了，建议到您参加工作的所在区社保局详细咨询一下。

你可以找人才中心，他们会帮你办的，会给你写在纪录里的，
其实在档案和养老没有什么关系的，不过在国企要正规些，还可以帮你存档，自己在外面放人才的话要交存档费的。
社保的事打12333问吧

招用工记录，比如单位上报劳动部门的用工登记表
社会保险记录

现在一般单位没权限接你的个人档案，一般都放人才中心。