您好,我想问一下,我是医学类毕业生,被某一县医院特招(编制内)2013年7月16日签了劳动合同,试

2025-03-22 20:20:07
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回答1:

1、不知道你合同的具体条款,违约金的基础是单位进行了培训,如果没有这个该约定无效
2、在试用期内,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。

回答2:

你在医院期间考取助理证了吗!没有的话,就不用担心了