1、层级不同。
领导职务包括国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职;非领导职务在厅局级以下设置,包括巡视员、调研员、主任科员、办事员等。
2、职能不同。
领导职务的具有组织、管理、决策、指挥职能权限;非领导职务不具有行政领导职能。
扩展资料:
晋升非领导职务须具备下列任职年限条件:
1、巡视员应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上;
2、副巡视员应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上;
3、调研员应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上;
4、副调研员应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上;
5、主任科员应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上;
6、副主任科员应当任科员三年以上;
7、科员应当任办事员三年以上。
公务员晋升领导职务程序:
1、动议;
2、民主推荐;
3、确定考察对象,组织考察;
4、按照管理权限讨论决定;
5、履行任职手续。
参考资料来源:百度百科-非领导职务
参考资料来源:百度百科-中华人民共和国公务员法
这个问题咱们以县民政局为例子,县民政局的副局长为正科级,是属于领导职务。另外民政局有一个职工,工龄25年,现在晋升为主任科员,同样为正科级,那么他这个主任科员就是非领导职务。另外民政局还有一个副调研员(副处级),是从林业局局长职务调到民政局的,级别比民政局副局长高,但是他是副调研员,不属于领导职务。另外民政局综合科长,是副科级,那么是领导职务,而综合科一职工是副主任科员,也是副科级,但是只是非领导职务。
总之,就是要担任实职的就是领导职务,只享受级别,没有担任实质领导职务的,就是非领导职务。
领导职务分为十级:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
非领导职务层次在厅局级以下设置。综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
很好区分,带长的几乎都是领导,科长,处长,股长,乡长县长省长
看那个在签字