什么样的人适合参加公务员遴选？

1、拥有较好的业务能力、专业知识、政治素养佳的一群人
　　遴选的概念就是调动机关公务员的概念，能够从一单位跳到二单位工作，实现升级、转化岗位工作的一种途径。一般情况下，这群公务员的年纪稳定在30岁，因为有三年、五年机关单位服务期的规定，使得参加遴选的公务员年纪成熟、行政老练、工作经验丰富，所以他们的调动更能为单位注入稳定健康的活力、促进国家发展前进。
2、拥有强烈上进心、学习能力强的一群人
　　首先，上进心强的公务员，才能突围成功，遴选不是光考笔、面试那么简单，更多的考验个人的发展前景，从细节看上进心，从多种方向看个人面貌。其次，学习能力强也是需要考核的一方面，你得政治素养过关，如:了解时政热点、国家政策、改革方向，21世纪是高速前进发展的时代，你不能思想落后、观念陈旧、不思进取。因此，同时具备这两种特性的人，才能成为遴选公务员队伍中的一员。
3、拥有先锋态度，志向远大，敢于突破自我的一群人
　　遴选公务员不管是考试，还是平时的学习都不能请假，这意味着平时单位工作得做好，私下学习不能停止，假设6点下班，他们得学习到10点，睡觉才12点，平时的周末、节假日也要拿出来学习。工作强度大，学习压力大，为了实现平调或晋升，遴选公务员会更具先锋态度，毕竟志向远大方能突破自我。
　　其实，遴选公务员是公务员中较为小众的一群人，他们的上进、努力、初心难以被众人看见，取得好的结果也会被大家视为理所当然。即便如此，他们也不会忘记“努力”如何书写，世界多喧嚣，遴选公务员的初心就会有纯粹。因为他们一直在路上，一直在公务员的路上，一直在为人民服务的路上。

遴选是上级机关在下级机关选拔人才的一种形式，关于报考遴选还是有一些必要条件的，比如，具有两年以上基层工作经验和两年以上公务员的工作经历。年度考核均为职称以上。基层服务年限已满。具有公开遴选职位要求的的工作能力和任职条件。还有就是自身的条件，因为遴选是一场硬仗，需要自己的心理足够的强大，能够持之以恒的去学习不断地提升自己，这样我们才能取得最终的胜利。

什么类型的人适合当公务员？体制内人员告诉我了真相