各位麻烦不要嘲笑题主，每个人面对的问题都不一样，可以不帮忙出谋划策，能不能别幸灾乐祸。
回到题目，这个恐怕不能算工伤，不享受工伤待遇。但因为抑郁症无法正常工作，需要在家休养的，是受劳动法保护的。题主可以去符合公司要求的正规医院精神科看看，如有必要的话让医生开具病假条，这个是可以算病假的。
我国劳动法对病假保护还是很到位的，病假期间单位应按照规定支付你工资，并且不能单方面解除劳动合同。如果单位因为这个缘故开除你，就仲裁他，到时候可以再来智联寻求帮助。
祝题主开开心心的，没什么大不了，一切痛苦都会过去的。 来自职Q用户：梨花与虎🏅🏆
上班都会有不开心，但上班中遇到的一些事其实挺开心的，不至于会抑郁 来自职Q用户：陈女士
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