你无故连续旷工符合公司规章制度的内容，单位是可以辞退，还有你们公司的规章制度是不是通过合法的手段制定的
可以的，具体可以参照各单位员工手册。
按劳动法规定，连续旷工十五天就可以开除了。
旷工按公司规章制度说话呀 连续旷工就算自动离职了
