参照公务员管理事业单位退休和公务员一模一样吗？

参公退休和行政编公务员退休，待遇这些是不同的，公务员分为两种，一个是行政公务员，属于行政编制。一个是参公公务员，属于事业编制。工资待遇都是有区别的。

参照管理”全称叫做参照《公务员法》管理事业单位。所以从单位性质来说，参照管理单位属于事业单位，工作人员属于事业编制。就是因为因为他们要承担一定的公共管理职能，所以把它列入了参公单位。每个地方都有参照公务员管理单位，但是具体单位不同，有的单位在这个城市是行政机关，在其他城市可能就是参照公务员管理单位。参公单位完全按照行政机关的管理办法管理。财政开资，完全享受公务员待遇。区别就是，他们的身份始终是事业单位身份，不具有公务员身份。如果政策调整，他们有可能转变为公务员，或者转回纯正的事业编制。说白了，就是事业单位和行政机关的夹生饭。如果在你退休的时候，单位性质还是参公单位，那就不会有任何的影响，和公务员退休一样。一但单位性质发生改变，退休就有可能有影响了。

参公和公务员有什么区别
1.编制性质不同，参公不属于公务员，没有行政编。公务员是公务员，有行政编。
2.晋升空间不同，参公人员晋升空间不大，公务员相对来说晋升空间大一些。
福利待遇方面，两者差不多。
参公是我国政府各单位政工干部和工作人员比较口语化的一种表述，全称是参照公务员管理法管理。是指对政府委托或授权具有行政执法能力的单位和不属公务员系列的人员，参照公务员法进行管理。
参公单位人员要具体分析，通过中央、省两级公务员(参公)考试正常考录的工作人员，严格意义上讲不是公务员，但在录用、晋升、考核、离退等方面按照公务员法进行管理。
参公整体上参照《国家公务员管理条例》，但编制上不属于公务员的行政编，属于事业编制。

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参公退休和行政编公务员退休，待遇这些是不同的，公务员分为两种，一个是行政公务员，属于行政编制。一个是参公公务员，属于事业编制。工资待遇都是有区别的、。
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但是有普通事业编制转为参公后的退休人员，他们退休待遇是和公务员一模一样的，我这里就是啊