2019年清远市各个区县教师招聘考试面试形式不同，打多数地区面试是说课、结构化面试等。具体面试形式，请以报考地区的招聘公告为准。
2019清远事业单位面试形式结构化面试。面试总分为100分，面试内容为结构化面试，60分为合格线，不合格者不得进入体检、考察环节。面试人数的计算方法按照笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数按1:3的比例确定各岗位进入面试的人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
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