首先是价值观: 这是用来针对员工的.对员工的行动要求.所以一定要清晰,和完整. 有些费话不要放在这里面.
我随便的例出两句, 比如,勇于创新,精力充沛,诚实.要鼓励员工,顾客是第一
你应该根据你自身的公司情况列出! 你实在不了解的话,就看一下那些大公司,是怎么列出这些的. 我建议你列出价值观之后,给每一个员工发一个小牌子,就象身份证,上面写着遵守的价值观.要让员工认可这些是必须遵守的!
可以是员工以前不知道的,或者没有重视的,写在上面.
比如说,安全生产,人人有责,这完全是废话,每个人都知道,所以不必要
使命, 使命是什么?它是能让人兴奋的, 比如,为了员工生活的提高,为了所有家庭能够幸福,为了民族再次崛起. 所以我们要........... 当然这个肯定不适合你. 原理是一样的.要让员工为了达到目标产生兴奋.
还有一个品牌的口号,也就是你公司对外口号,对你顾客的口号. 比如通用电气的,梦想启动未来. 它涉及的是科技.所以以梦想 你涉及的是健康营养,所以你想想,什么样的口号顾客会更喜欢呢?