所谓广告,是指通过一定媒介和形式介绍自己所推销的商品或者所提供的服务。
各种广告媒体的优点与局限
广告媒体主要有报纸媒体、杂志媒体、广播媒体、电视媒体、户外广告媒体,以及邮寄广告媒体和其他媒体。这些主要媒体在送达率、频率和影响价值方面互有差异。例如,电视的送达率比杂志高,户外广告的频率比杂志高,而杂志的影响比报纸大。
每一类媒体都有一定的优点和局限性,认识每一类媒体的特性,是合理选择广告媒体的前提。
1.报纸
从职业和教育程度来看,阅读报纸的阶层可以说是媒体中幅度最广泛的。以不同阶段读者的资料为基础,报纸广告要实施地域性的计划就变得容易了。而且报纸配送地域明确,以定期订阅者为主要对象,可以说报纸是最有计划性的稳定的媒体。
报纸广告的优点主要体现在弹性大、灵活、及时,对当地市场的覆盖率高,易被接受和被信任。而其缺点则主要在于传递率低、保存性差、传真度差、广告版面太小易被忽视。
2.杂志
作为广告媒体,杂志的长处在于它是被读者特意选购的。杂志读者的可靠性是使用杂志媒体的优势,阅读杂志的读者已经处在该杂志的影响之下,可以说登载在杂志上的报道和读者之间的关系,比起其他的媒体处在更自然的关系上。阅读自己喜爱的杂志是处于充分接受的状态,因而,情绪气氛的广告不在话下,理性的劝导广告也就能起到较好的作用。
从广告的持续性来看,杂志有完好的保存性,广告生命长,有被读者相当长时间阅读的机会,另外也可以期待有超过杂志发行册数几倍的传阅率。
与报纸广告相比,杂志广告可以以比较低的费用覆盖全国市场,这也是其突出的特性之一。从杂志销售状况来看,有几乎集中于大都市的倾向,杂志广告与报纸一样,对特定地域的广告不适宜。当然,杂志中也有能够向特定地域刊发广告的兼具通融性的媒体。
总的来说,杂志的优点在于针对性强,选择性好,可信度高,并有一定的权威性,反复阅读率高,传读率高,保存期长。其缺点是广告购买前置时间长,有些发行量是无效的。
3.广播
作为四大媒体之一的广播的特性首推时效性。报纸由于广播的出现受到了很大的打击就是时效性被夺走。这以后广播一直以时效性为第一武器。广播具有的这个特性,在广告方面通过适时的广播广告被有效地利用了。
广播是适合个人喜好的媒体。由于电视的出现,广播把娱乐的首席地位让给了电视。但是,作为个人性化的媒体,仍然占有重要的地位。对于个人性化的媒体,当然有采取个人性化的诉求方法的必要,给予听众以其他媒体不能得到的亲近感是尤为重要的。听众对于自己感兴趣的节目希望不受别人的妨碍,可以一个人欣赏。所以,广播广告应该强调对特殊阶层的诉求。
广播可以向全国,也可以向特定的地域做广告。发布全国性的广告,可以利用全国性的广播网。地方性广告则可利用地方性的广播电台。
总体来看,广播的优点在于信息传播迅速、及时,传播范围广泛,选择性较强,成本低。其缺点是只有声音传播,信息展露转瞬即逝,表现手法不如电视吸引人。
4.电视
电视是现代广告的主角,电视是现代所有媒体中最家庭化的娱乐媒体。因此,对视听者的亲近感也很强烈,是感动视觉和听觉两方面的媒体。通过将视听者吸引进画面,移入感情,对商品的理解也就很快,以动感能达到注视率高的表现。电视广告有其他媒体不可比较的示范效果,常常成为话题的创意作品也肯定被电视广告诱导出来。而且,通过电视的彩色影像,商品的视觉效果与店里摆置同样了,销售效率也会飞速地提高。
电视媒体的主要优点是诉诸人的听觉和视觉,富有感染力,能引起高度注意,触及面广,送达率高。而主要缺点在于成本高、干扰多,信息转瞬即逝,选择性、针对性较差。
5.网络广告
网络广告,是广告业中新兴的一种广告媒体形式。店铺可通过两种主要方式做广告:一是建立公司自己的网址;二是向某个网上的出版商购买一个广告空间。
(1)网络广告的优势
随着时代的发展,网络广告的优势越来越明显,主要表现在以下几个方面:
①网络广告可以根据更细微的个人差别将顾客进行分类,分别传递不同的广告信息。②网络广告是互动的。网上的消费者有反馈的能力,广大消费者渴望及时得到信息,一旦某一消费者对此失去兴趣,略施小计,便会使这些对别人非常有用的信息消失得无影无踪。因此,互动式广告要求广告把要说的信息作为与受众“对话”的一部分层层传递,一旦个人开始对起初的信息感兴趣,广告商就转向下一步骤,传递专门针对此人的信息。③网络广告利用最先进的虚拟现实界面设计来达到身临其境的感觉。网络广告所提供的虚拟现实世界,会给受众带来全新的体验。④网络广告的用户构成是广告商们愿意投资的因素。这些用户多是学生和受过良好教育的人,平均收入较高。最成功的网址有办法留住回头客,同时又不显得过于商业化,为了使自己的网址更具有吸引力,一些公司自己成了网上出版商。
(2)网络广告的局限
网络广告的局限性主要体现在以下两个方面:
①网络广告的范围还比较狭窄。②价格问题。
6.其他媒体
除了报纸、杂志、广播、电视四大媒体之外,还有一些其他的广告媒体,如户外广告媒体和直接邮寄广告媒体。
户外广告媒体的优点是反复诉求效果好,对地区和消费者选择性强、传真度高,费用较低,具有一定的强迫诉求性质。其缺点是传播区域小,创造力受到限制。
直接邮寄广告的优点是针对性、选择性强,注意率、传读率、反复阅读率高,灵活性强,无同一媒体广告的竞争,人情味较重。其缺点在于成本较高、传播面积小、容易造成滥寄的现象。
我目前在一家广告公司做企划,我想我可以回答一下你的问题。
广告公司分为很多种,你说的“喷绘啊包装画册制作什么的 户外广告制作”这些公司不知道算不算广告公司,我们公司也做户外宣传、活动物料设计,一般都是设计稿完成,跟客户确认之后,找那些喷绘、户外广告制作公司印刷,一般比较正式点的广告公司的设计作品都是给那些专门的喷绘公司去印刷的,这些公司一般都是苦力活,不适合你。
你今年才大二,想去正式点的公司实习不好进,广告公司一般不会招聘大二的学生实习的,不过你也可以关注一下招聘类网站,看有没有公司招聘实习生的。最好的方法是,你通过熟人推荐去实习,这种方法最简单也最可实行的。或者你去网上查一下你们当地的广告公司,直接去他们公司问,看他们是否需要实习生。
广告公司的部门设置一般都有企划、文案、设计、执行等。企划就是活动策划,写活动策划方案;文案就是专门搞文字游戏的,要文笔很好的,但关键是要喜欢玩弄文字;设计就是平面设计和网页设计,设计作品要漂亮,那几个常用的软件photoshop,illustrator,这些都是最起码的要熟练使用;执行就是做活动执行方案,然后去现场执行,这个工作很累,但是很锻炼人。
你是学广告设计的,那几个软件还比较熟,那你就可以去找那些广告公司的设计部门去实习一下。你去广告公司寻找实习机会的时候,最好能够带上几份你的作品,这样比较有说服力,什么作品都可以,离暑假还有半年时间,你可以趁这段时间,尝试着去设计一套VI,设计一些物料,比如一个手提袋什么的。
你看起来很小,这个与你实习好像没有什么关系吧,广告公司主要是看重你的能力,而不是你的外表。
祝你好运!
我认为,首先从你目前的情况来看,适合到图文制作类的公司去实习一下,这样你会更多的了解关于各种文件制作的具体要求,同时提高软件的使用效率,为以后更好的表现自己的创意打好基础。不管以后你从事的是创意类的工作还是设计制作类的工作抑或是以后自己开工作室,这些经验都是必须的,只有自己了解,才能更好的管理别人,喷绘、户外广告制作这类的公司技能的训练比较单一,使用的比较多的软件是photoshop,印刷设计类的公司主要使用的是排版的软件,如ai,cdr,pm,ps等,当然也可以选择一些网页或者动漫类的公司,不过如果想通过应聘的方式的话,前两种的可能性更大些。当然,对于广告行业来讲,跟定是脑力劳动越多,报酬就越丰厚,比如创意或者设计,比制作人员的薪资要高不少,但是你的优势就是有时间,在剩下的两学年可以着重对这些方面的知识进行涉猎提高,现在先把基础做好就行了。
广告界相对于其他的行业,对年龄或其他的一些外在的东西不是特别看重,显小应该不是大问题,找工作的时候最后是拿一些自己比较满意的作品,好让面试的人可以了解你的长处,提高成功率。
希望能对你有些帮助!
一个广告界的老鸟,呵呵
其实哪一类广告公司并不是问题,问题你希望做什么?
在广告公司里面,属于业务层面的工作主要有:文案、创意、设计,还是业务员,到处拉客户的。
做文案当然自己的文笔要可以才行,你可以带上你的一些发表的文章,或者是你自己认为写得还不错的东西,给广告公司看看。
创意是比较难一点的,一般不会让你们来做,一个广告公司能有一个比较好的创意人员就是非常了不起的。
设计就是你们现在在学校里面可能也经常接触的东西,主要是用好几个软件,如PS等。
还有就是业务人员,也就是拉客户的,如果反应快,人较为灵活,待人接物还可以,也会让你去跟一些老业务员一起出去跑跑业务的。
你要学什么或要做什么,就要看你自己的优势与兴趣,例如你本人设计水平还可以,也有这方面的兴趣,就可以准备一些作品,到时给广告公司展示。
态度决定一切!
对刚毕业或没毕业的大学生,大多数公司看重的并不是你能出多少业绩,而是你对待工作的态度,刚出来工作,不能有“我比别人能干(我比别人强)的想法”,你要想的是“我能比别人干的好”。
要在广告业里立足要学的东西很多,但不是什么都得学,如果是做技术员,你只要精通其中一两项就成,但你要多跟其它技术员沟通交流,不管他们性格如何,文凭如何,他们再怎么不如你,但他们有一样比你强的,就是实战经验,这是学校没法教给你的东西,跟他们学一个月顶你在学校呆一年,这是常识。
如果是做业务员,则基本都要有所了解,最重要的一点是跟上级一定要保持有效的沟通,你即将做什么、该怎么做、完成任务的情况;这些都要第一时间与你的上级进行交流,这样你不但能学到很多业务技巧,而且你给领导的印象会得到更好的提升。
还有就是要学会忍耐,刚参加工作肯定会遇到很多刁难,如果一两次的挫折就要辞职是很得不偿失的,哪怕你真要离去,也必须带走什么:经验、资历、教训,其实这种历练更有价值,你要让你的老板后悔让你离去,那才算真正的成功离职。
跟老员工搞好关系。
时间一定要把握好,别做最后一个到公司,最早一个离开公司的人。
你的最终目的不是薪水,是经验,那是一辈子的财富。
一点建议,希望对你有用。