社保可以停一段时间,以后再交。
一、从单位辞职后的社会保险:
1.农业户口的可以退保(持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理)
2.城镇户口的不能退保
2.1.办理转移手续后在新单位继续参保(新单位在异地的,需向当地的社保机构确认能否转入)
2.2.办理转出手续后以个人名义继续参保(持身份证和社保卡到社保机构办理)
2.3.停保一段时间,以后再续保。
注意,参保和续保的累计年限要在15年以上,否则不能享受养老金待遇。
二、尽管参保和续保的累计年限在15年以上,就能够享受养老金待遇,但是参保年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,反之则少。
三、缴费基数:
以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%为缴费基数,按月缴纳。
四、以单位员工名义参加社会保险的缴费比例:
1.养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。
2.失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。
3.医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。
4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
五、以个人名义参加社会保险的缴费比例:
1.养老保险费:个人缴纳20% 。
2.医疗保险费:个人缴纳5% 。
六、各地社会保险的规定会有不同,拨打劳动保障电话12333可以咨询当地的具体规定。
社保可以停一段时间后再缴纳。
社保缴费比例如下:
养老保险:用人单位20%,员工个人8%
基本医疗保险:用人单位6%,员工个人2%。
失业保险:用人单位2%,员工个人1%。
工伤保险:用人单位0.4%-2.4%(共六档),员工个人不缴费。
生育保险:用人单位0.8%,员工个人不缴费。
社保是可以续交的,但是不能退的。
停一俩个月不交的话没有什么关系。
楼上讲得很详细.停缴没关系,到了新的单位再续交,累计要有15年才可以领养老金.
看你在哪里了,深圳两年内补交都可以的。