作为美国公司，还是比较有让员工舒服的理念的。让员工舒服最重要的一条就是钞票。只要你在专业发展方面没有问题，在那个公司做是不错的。比日本，台湾公司好多了。
除非直接外招管理层，否则不要来了!
前途是看你如何去争取啦360行,行行出状元.努力去争取,哪里工作都有前途
看你在哪个部门啦 小职员就没啥意思啦 部门经理当然好了啦
