公司没给上社保,主动离职后可以去仲裁吗?

2024-11-30 23:13:36
推荐回答(4个)
回答1:

离职后一年内都可以申请劳动仲裁。你的主动辞职不影响对社保的合法主张。你只要能证明之前和该单位存在劳动关系就行,如果之前签有劳动合同,那么是最好的证明。

回答2:

你的证据在提交时,劳动仲裁都不会采纳!建议你:你应该先到社保部门查一下交没交社保后再收集证据与公司协商。

回答3:

第一 主动离职 没理由申诉 你这个是多此一举 等于找公司麻烦 相当于举报 劳动部门会受理 但离开时间长 没上保险 也就给上了 如果离职时间短 可以补交 按照当地政策来办理

第二 你手里的资料是公司的资源 你做证明的同时 防止公司反咬你一口 泄密 离职员工不上交客户资料 等等 这些都是问题

第三 你找到工作都离职一年多了 还要主张权利 我对你动机很费解

第四 建议你方便时间可以多买商业保险 作为加强和补充 没有你说的这些麻烦事

第五 同时你对社会保险的问题可以咨询当地社会保险中心 电话12333

第六 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福

回答4:

那劳动合同或工资单什么的