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交完社保后实发工资低于当地最低工资标准，请问这样合法吗？
交完社保后实发工资低于当地最低工资标准，请问这样合法吗？
2024-11-22 05:26:34
推荐回答（3个）
回答1：
应发工资（扣除五险一金前的工资）不低于当地最低工资标准就是合法的。
回答2：
朋友最低保障工资是不包含社会保险的，个人部分可以在最低保障工资中扣除的。单位这样做是合法的。
回答3：
好像很多都是这样的……
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