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在工作时,给公司造成了10000元的损失,公司罚我5000元,请问,罚款的合不合理?!
在工作时,给公司造成了10000元的损失,公司罚我5000元,请问,罚款的合不合理?!
2025-04-14 22:23:07
推荐回答（3个）
回答1：
如果是罚款就不合理，因为你单位不是行政主体，并没有罚款的权力，如果是扣工资就合理，有正当的理由嘛，当然这两者就是名称不同，所以你就别想了，请采纳！
回答2：
正常来说不合理，
回答3：
合理
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