15问答网 > “劳动仲裁时发现公司名字已经更改，工伤认定要从来，大家说怎么办”你当时提的问题，这案件后来怎么办了

“劳动仲裁时发现公司名字已经更改，工伤认定要从来，大家说怎么办”你当时提的问题，这案件后来怎么办了

2025-02-06 23:22:12

推荐回答（5个）

回答1：

兄弟，你这事情就难了，我遇到和你一样的情况, 你现在要做的事情是要搞清楚那个公司有没有钱，有没有实力，如果他是个皮包公司那你就调解算了，自认倒霉!
1. 如果他们公司很有钱，不是没钱的公司，而你家人的工伤等级在8级到一级之间，那你就拼命，跟他斗到低，你的官司进行到这步，别无他法，只有从新申请工伤认定，这一条路可走，这才能拿到钱，继续下去，法院强制执行不了的，如果你要想从法律途径拿回到钱，这个案件必须从新开始了, 政府不可能为你从新开一张认定书的，我试过! 只要他们公司有钱，而获得的赔偿比较多，你就做好长期抗争的准备，准备搞个一两年，只要他们公司垮不了。你就抗争到低，从来，那公司就服了你
2. 如果他们公司没实力，短期内会破产，而你获得的赔偿又不多，或者你没时间和精力和他折腾, 那你只有自认倒霉，少拿点赔偿了
3. 你想短时间获得赔偿，你又不认输，这个案子就可以不按工伤办，按人身侵害赔偿了，不过获得的赔偿要少些，工伤是9级，按这个只能按10级赔偿，其次，你自已要承担0.30的过失，这个案子只要一年就可以结案，就是一审二审就结束!

回答2：

1、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，并不影响劳动合同的履行，工伤认定也不需要重新来过，只要到工商部门调取工商变更信息就可以了；
2、劳动仲裁裁决书下达之后，可能会涉及到执行方面的问题，这个执行程序，具体要看法院的执行局怎么执行，建议具体咨询法律执行局；
3、法律依据《劳动合同法》
第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
《工伤保险条例》
第五十四条　职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。

回答3：

名称变更不影响，以变更后的单位为被告。

回答4：

到行政服务大厅工商局窗口打份企业变更注册登记信息，就可以以改名后的单位为被告申请仲裁了。

回答5：

单位名称变更不影响你的赔偿

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