你很幸运，应该提前30天通知，未通知的是为自动续签，如不继续履行合同应自通知日起30天后解除，公司应给3个月工资作为补偿
不续签，每工作满一年补偿一个月工资，工资以你离职前12个月的平均工资计算
因为没到年终，所以双薪、花红，一般不会发放，这个是由劳动合同双方协商
奖金应当按你实际工作的月份进行发放
律师解答：
合同到期不属于经济补偿的范围，所以如果公司自愿给您补偿的情况除外。 您可以看看劳动合同法的46条的相关规定，过多的话不说了，只能祝福你了！
公司因劳动合同期满不续签的,要补偿员工.你的情况是补三个月工资.
没有义务给补偿。但可以协商
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