首先打击你一下，每个考官都会让人产生错觉：他对你感兴趣，这是他们面试经验丰富后自然而然流露出来的一种职业本能，并不一定真的对你感兴趣！然后，1到2个工作日内给消息是指如果录取你会给你消息，而不会打电话告诉你你没被录取，就像你高考那样，寄到你手里的往往只有那个想要你的学校入学通知书，而不会有那个你落榜的学校寄给你的落榜通知书！其次，一般知名的跨国公司人员招聘都有个流程，面试官提交面试意见给上级领导，而上级领导会和应聘职位相对应的部门领导沟通，由该位部门领导抉择哪一个是他需要的，这个需要时间，但一般大概在4－5个工作日（就是一周）就可以决断出来的，如果在4－5个工作日内应聘者没有接到求职单位的电话，那么就预示你这份工作不用多做考量了，赶快另谋出路；最后，这点屁大点的事，值得你做事没心情吗？谁都有急于找工作的心态，也有向往的工作单位，但在求职前就应该有个成功或失败的心理准备，难道一次失败就决定了你的命运了吗？进不了你向往的工作，你就活不下去了吗？有时间瞎想还不如利用这个时间赶快另外寻找工作出路呢！
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