带薪培训的,挺不错的,轻松,监督出餐质量,确实下属处理不到的矛盾,才自己处理。
工资低累得要死… 培训期间钱很少的 但是带薪 节日有三薪 福利待遇和工作量不成正比
带薪培训三个月左右,工资的话不固定,不过会有底薪,根据城市的不同,底薪也不同,工作基本是监督类,不累,费心。
基本上就是招聘的普通员工,只是称呼不一样,对方可以选择是不是培养你还是让你继续储备着也就是继续学习。很多品牌餐饮招聘储备干部和储备店长有的都在哪里工作了一年多了,还有从二三线城市招聘了然后说到总部学习把你调到一线店铺学习,但是始终不谈转正问题。但是你工资还是底薪,和普通员工区别不大,有的是储备职员工资是死工资就划不来了。肯德基高层管理层初衷肯定是好的,关键看下面的店长或者市场营运督导等是不是把这个事情安装初衷来做了,任何一个员工其实都是储备经理,他们都可以以自己的工作时间和业绩做基础要求升迁经理。