这是根据单位向社保缴纳的工资基数决定的单位不给上保险社保能管，而基数按多少上社保管不了，单位和单位不一样，单位内部也不一样，原来在韩国独资企业按最低上的，后来要加班费被罢工开除，在个企里不给主任送钱连最低都别想上，后来到了国企合资企业按年龄岗位工资（我是二正岗，我们单位岗位分五个，有正副之分，共十个等级呢）上的。
