国际业务部目前是全企业较为龙头的部门，在哪里锻炼是非常好的。至于发展机遇这要看你自己的能力了，能力+运气。销售全国都一个模式，你签约汇款多了就收入高了。至于休假，你要是驻国外办事处每半年可以回国一次，假期20天。如果是中层，你想什么时候回来休息都可以，只要老总同意。
不建议来，现在进了国际业务部的都看不到自己的机会，公司主打产品出了问题。各个方面都全面减少开支，进了国际业务部要俩年或更久以后才有出国机会，小语种除外。 另外衡变对人的心理承受能力要求很高，加班没加班费，工作时间长，待遇不好，留不下人才，来了的人都知道。。 可以来厂里问问，到处都是负面消息
我是今年7月份进的公司，签约国际部。
来了之后发现，和表面看到的完全不一样。这边的人才机制以及管理很有问题。也许制造型企业，避免不了这种只会生产不会管理的本质。而且工作时间很长。加班都是小事，没有加班费，周末单双休，动不动还开会，招聘过来的大学生也是什么大学都有，鱼龙混杂。基本不费什么力气，就能通过面试。这我后来才知道。
现在我在车间呆着，就和苦力一样。要呆6个月。说是学习。
等找到合适的工作，我就撤了。
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