自己的直属领导总找茬,应该去上级领导那反应吗？

2025-02-24 03:25:16

推荐回答（5个）

回答1：

1. 绝对不要有正面冲突
为什么领导会针对某一个人？很多时候，是因为这个人得罪了领导，让领导不快活了。虽然这个理由有些令人无语，但是，现实多是如此。
得罪领导的情况有很多，有时候我们知道原因，也有些人毫无察觉，其实，想要避免麻烦确实不容易，但是最基本的东西我们应该知道，例如，一定不要和领导发生正面冲突。
原因有二：第一，会让领导很没面子，你这是不尊重他的表现；第二，会让你们今后的相处很尴尬，毕竟争吵过，大家心里肯定会有疙瘩。
所以，当出现矛盾时，别和领导正面刚，不然小心他会秋后算账。

2. 把工作做到无可挑剔
领导会从哪里找茬呢？最多的当然是从业务上。所以，当领导总是挑你刺的时候，保护自己最好的方式就是把工作做好。你的工作无可挑剔，领导也不好意思去挑剔你。
因为大家都是为了挣钱，如果你能够将利润做到最大化，领导找不到其他人代替你时，即使他对你有一些不满意，他也会多加考虑。毕竟，没有人会跟钱过不去。
当然，想要让领导因为你的业绩而放下对你的成见或者不喜欢，你得有非常优秀的表现，一般般的突出都不足以改变那个状况。

3. 关注一切跳槽的机会
与领导处不好，那就别相处了，早点离开对你们都好。因为总是被领导整的话，很没有面子，而且会让你的心情变差，甚至会影响到工作。
长期在这样的环境中呆着，身体健康程度和工作能力都会下降。所以，倒不如为自己找别的出路，多关注其他公司的招聘信息。有机会就换一个公司、换一个领导，从这次的教训中改善相处方式，人其实都是这么成长起来的。

绝对不要有正面冲突、把工作做到无可挑剔、关注一切跳槽的机会，这3点建议其实很有用，如果你总被领导找茬，不妨试试。大家还有别的建议吗？欢迎留言交流，我们共同探讨！

回答2：

曾经有人说过，你很努力并不可怕，可怕的是，比你优秀的人比你更加努力。
当你们在一起学习、工作时，你永远不知道，你身边的哪个人，会突然间爆发出，让你为之惊艳的成就。
很多人习惯性安慰自己，反正自己不是最好的，也不会是最差的，这个想法很好，但结果不一定哦。
学如逆水行舟，不进则退。
当我们还在抱着昨天的成就，而沾沾自喜的时候，就要小心了，这时，就是我们无法精进的时候。
水杯满了，就装不下水了，要想源源不断的装水，就必须不断将杯中腾空，永远用空杯心态来对待一切！

一、时机不对，懂得隐忍
在生活和工作中，我们不可能一直都是一帆风顺，总会遇到各种各样的挑战。
它们或许是磨难，或许是坎坷，让我们置身于黑暗中孤独探索前进。
很多会抱怨，生活和工作中的不容易，或者被领导训了一顿，心里不美丽。
建议大家停止抱怨，好好努力工作和默默学习。
攒够资本后，如果领导还训你，你可以不用那么难受，大不了把领导炒鱿鱼了。
当你拥有了核心竞争力后，你的领导哄你还来不及呢？不会再随便给你脸色看。
有句话是这样说的，你有多大的能力，就能有多么的特殊。
当发现时机不成熟的时候，要学会不动声色的，将一些重要的东西，默默学会，在不为人知的时候，悄悄拔尖。
当时机成熟时，自然可以一鸣惊人，惊艳身边所有人。

二、找到一个目标
只靠自己默默努力，还是远远不够的。
如果你一开始方向就错了，你越努力，结果就越远，越背道而驰。
正确的方向，是你悄悄拔尖的指明灯。
当你在生活中，或工作中，觉得不知道该如何开始的时候。
你可以给自己找个参照物，很多人是找一个榜样。
这个榜样是有要求的，一定是比你更加优秀的。
然后默默的观察他怎么做，不过这需要足够的眼力。
即使有了足够的眼力，也不一定能正确看出来。
因为人生就像一场戏，每个人都是台上的角色，都会进行伪装。
最好的方法是靠近他，成为他的徒弟，如果他愿意教你的话。
在观察中，请教中，默默的，将需要了解的东西了解透彻。
然后，在不为人知的地方，默默用功，学习提升。
有一个榜样，你就会知道，你的目标是什么样的，会有一个清晰的认知。

三、找到可行的方法
人要先有一个目标，然后，才能找到适合自己的方法。
有的人喜欢看视频，从视频中获取养分，吸收知识。
有的人喜欢通过阅读，然后自己总结。
因为社会是多元化的，每个人的方法也是不一样的。
方法没有谁优谁劣之分，关键看个人是否适合。
有的人善于做加法，那积累法、扩展法就适合他。
而有的人善于做减法，那总结法、分解法、提要法就适合他。
每个人都有不同的学习方法，只要适合自己的，就是好方法。

四、努力在不为人知的地方
当你没有成功前，一定要保持低调，不要声张。
这不是危言耸听，它可以避免你，半途而废。
就好比，你有钱了，想要买张宝马车。
你自己又拿不定主意的时候，你想到的大多是去问人。
可惜，你选择错了询问对象。
你问了门口摆地摊的大爷，买宝马好不好？大爷告诉你，不好；
你又问了打工的朋友，买宝马好不好？朋友告诉你，不好。
这时，你会怎么办？
如果问身边的人，他们只是开普通代步车，他会觉得你在炫耀。
如果问，同样已经拥有宝马车的人，他会告诉你好。
之所以说这个，只是要说明一个道理。
适合你的，不一定适合别人。
适合别人的，也不一定适合你。
千万不要随意，将自己准备做什么，告诉身边的人。
因为人们不会去羡慕陌生人的发达，却接受不了，身边人的飞黄腾达。
他们会想各种方法，拖着你，打击你，甚至出些馊主意，美其名曰，为你好。
千万不要觉得，他们有多少同理心，你永远不知道，他们在背后是如何说你的。
原因很简单，也很现实。
他们会希望你过得好，但绝对不会希望，你过得比他们更好。

五、悄悄地实现人生跨越
聚沙成塔，水滴石穿。
没有积累，就没有大成。
就像昙花一样，它都是在晚上绽放，不与百花争艳，却非常独特。
哪怕它的花期只是短暂一时，却极尽璀璨。
万丈高楼平地起，基础是非常重要的。
没有牢固的基础，建不起美丽的空中楼阁。
大智若愚，大巧不工。
看似简单的事物，往往会隐藏着至理。
当时机不对的时候，找到自己的目标，找到自己的方法，然后默默的付出行动，去努力，去积累。
当实现了量变到质变的突破，就是你成功的时候。
这时，你可以一鸣惊人，惊艳身边所有人。

六、当遇到对的人的时候，有底气说：你很优秀，我也不差
我们之所以要努力，不为别的，只为自己。
为的是，遇到对的人的时候，自己能有足够的底气说：你很优秀，我也不差。
为的是，遇到需要用钱来解决问题的时候，可以不使用人情。
为的是，让自己关心的人，自己需要守护的人，不会受到委屈和伤害。
我们都羡慕蝴蝶的美丽，讨厌毛毛虫的丑陋。
可美丽的蝴蝶，就是毛毛虫变成的。

破茧成蝶的过程，是痛苦的、是无助的、是心酸的，却也是值得的！
当你破茧成蝶的刹那间，你的生命会极尽升华。
当你在天空下自由飞舞的时候，你会看到不一样的风景。

回答3：

如果说你的直属领导故意找茬，三番五次的和你过不去，这种情况你可以直接月结去寻找领导，可以要求领导给予调换工作，和他调开。

回答4：

在职场里，让我们最难以接受的应该就是领导故意找茬。如果遇见这样的领导，我们又没有能力改变现状，那么我奉劝大家还是早一点辞职，因为无论我们怎样努力的工作，也不会得到老板的认可，因为有这样一个领导在中间给我们穿小鞋，日子当然不会好过。还不如早一点离职换一个舒心的单位，这样工作起来也顺手。一个没有前途的工作岗位，我觉得挣得再多也没有意义。

回答5：

“一个人走过的路，经历的事情，是他一生的财富”。精神独立，是一个女人独立的体现。不要以为物质上的独立好，你若是真的想独立，嫡乌址刈刂晨摆翁

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