一、江苏教师招聘考试大纲与分析详细介绍。
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三、教师招聘考试所报科目基础知识。
四、教师招聘考试所报科目试题与答案。
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六、江苏教育综合-教育学。
七、江苏教育综合-心理学。
八、江苏教育综合-教学技能。
九、江苏教育综合-教育法律法规。
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十一、江苏教育综合-教师职业道德修养。
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2015春季江苏泰州姜堰区教师招聘95人公告
面试
根据笔试成绩,分岗位从高分到低分按招聘计划数和面试人数1:3的比例确定参加面试人员(同分跟进)。面试人数与招聘计划数之比不足3∶1的岗位,按实际符合条件人数面试。
面试成绩采用百分制,按“四舍五入”法保留两位小数。面试采用说课答辩、说课答辩加专业技能测试两种形式,60分合格,不合格不得进入下一环节。其
中音乐、美术、体育、幼教采取说课答辩加专业技能测试形式,说课答辩占面试成绩的60%、专业技能测试占面试成绩的40%。其他岗位采用说课答辩的形式。
面试时间、地点及相关要求见《面试通知书》。
《面试通知书》于2015年4月24日下午2∶00~5∶30凭本人有效身份证到姜堰区教育人才服务中心领取(地点在区教育局内),逾期不领作自动放弃处理。
面试结束后,按考生的笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考生的总成绩,考生总成绩按“四舍五入”法保留两位小数。总成绩于面试结束后在姜堰教育网、姜堰区人力资源和社会保障网公布。
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