事业单位改革中公安局事业编改革有一些2方面:
1、涉及国家安全,对政策和经济管理工作有明确辅助作用,以及明显以社会公益性为属性的事业单位,将继续得到财政保障;目前这类事业单位的工资分配大多以"参照公务员"和"全额拨款"的形式获得,不过,在国家部委所属的事业单位中,比例在少数。
2、对于一些以业务突出、主要以行业或专业业务为主的事业单位,将继续获得财政扶持。此类事业单位工资收入主要以财政补贴形式获得。
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改革原则
坚持以人为本,把提高公益服务水平、满足人民群众需求作为出发点和落脚点;坚持分类指导,根据不同类别事业单位的特点,实施改革和管理;坚持开拓创新,破除影响公益事业发展的体制机制障碍,鼓励进行多种形式的探索和实践。
坚持着眼发展,充分发挥政府主导、社会力量参与和市场机制的作用,实现公益服务提供主体多元化和提供方式多样化;坚持统筹兼顾,充分发挥中央和地方两个积极性,注意与行业体制改革、政府机构改革等相衔接,妥善处理改革发展稳定的关系。
参考资料来源:百度百科-事业单位改革
按照《公务员事业单位改革方案》,将来事业编制会区分承担行政职能的和公益一二类职能的,行政职能的将参公,如你的公安机关很可能参公或者公益一类。如果公益一类也是全额拨款,如行政机关的下属单位,比如质监站、地方海事处、政府里面的很多岗位都是这样。它跟公务员一样都是财政发工资,就是年终考核只有公务员的70%左右吧,其他待遇与公务员一样。而公益二类则是自收自支或者半自支,而公益二类主要指的是学校、医院。
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事业单位分类:按社会功能划分
事业单位改革一直进行,小编先给大家谈谈事业单位的分类:按照事业单位的社会功能,一共分为三类。
1、承担行政职能类的,转归或转为行政机构;
2、从事生产经营的,转为企业
3、承担公益服务的,继续保留事业单位编制,强化公益服务属性。
行政职能类的事业单位可能转为公务员
行政类的事业单位正在改革,其中中央确定中央确定环境保护部、交通运输部、水利部作为中央试点部门;江苏、安徽、广东、宁夏作为重点试点省,在省、市、县三级开展试点,其他省在市县两级试点。
改革正在有序推进,人员配备,编制配备,机构设置等都在有序进行。
自收自支类的部分事业单位转为企业
这类事业单位,将根据属性进行分类,行政类的归属行政职能,自收自支的转为企业,这类职工可能失去事业编制,但是这类人员将更具有工作才能和技术,更好的服务社会。
参考资料:事业单位改革_百度百科
分为两种
事业编制人员要看个人登记的单位所属,如果是在公安局内设机构,应该参与公务员登记,
如果是公安局下属的行政支持等二级单位,只能跟着一起参加事业单位改革了。工勤人员应该被买断变为纯合同制
我们公安局事业编制人员值班加班是个常态化,平时熬夜也是常态化,可什么补贴都没有,民警还有加班补贴,我们什么也没有,太不公平了,现在大家都是牢骚,希望公安部出台相关正常,毕竟事业人员在公安局的不在少数,大家也很辛苦,公安局的事业人员也是一个特殊情况,其它地方单位的事业编制人员没有值班加班,可公安局的事业编制值班加班是常态化,可工资待遇和其他地方部门一个样,因为我们事业编制人员工资财政统一规定,这就出现了付出和收入严重的偏差,公安局的事业编制是个特殊行业,希望公安部考虑一下我们事业人员。
一张图带你了解。