分批次录取就是按照岗位急需程度和对应聘学生的综合评分分批次签订三方合同，先把岗位急需的空缺和特别突出的学生签完合同以后再依次根据剩余岗位的情况和其他有意向的学生情况综合考虑后面的录用名单。总之既希望招到优秀的人才，又要有合适的岗位去安排这些新进员工。
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