如何体现HR部门的核心价值

2025-01-18 14:41:25
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回答1:

人力资源部门的核心价值应该是在企业文化建设和战略规划方面,不过,当前的HR部门大多被繁琐的事务性工作所拖累,很难有时间、精力去做文化建设与战略规划,造成HR部门价值难以体现。
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