同学你好,复旦大学mta2017年分数线是:
A线:200/65/110
B线:185/60/100
C线:165/50/85
复旦大学在职MTA报考流程是:先面试,后笔试(全国管理类联考);面试的成绩决定你的笔试录取分数线会是多少。
附:近三年复旦在职MTA 录取分数线:
2016年分数线 C线:160/50/90 B线:175/55/100 A线:210/70/120
2017年分数线 C线:165/50/85 B线:185/60/100 A线:200/65/110
2018年分数线 C线:155/45/80 B线:175/55/100 A线:195/65/110
复旦在职MTA(包括全日制)提前面试包含内容有:背景材料评估、个人面试;复旦MTA每年有四个左右批次的面试,因为复旦MTA没有具体面试时间全年规划,但是面试时间在每年4月-12月之间,提交背景材料的时间最好是在每年4月-11月。具体参加什么时间的面试,可以根据自己的时间来调节决定,建议同学早点面试,因为这样会给笔试留下充足的时间来复习。
三、面试流程
1、背景材料评估。
(1)申请人可以通过网站下载或拨打电话(021-65643667)取得申请材料。
(2)填写完毕后通过快递、邮递、本人送回等方式递交复旦大学MTA项目办公室。如通过快递或邮递方式寄送,请同时发送邮件至mta@fudan.edu.cn,告知已经递交申请材料。
(3)MTA项目收到您的申请材料后会通过邮件方式与您本人确认。
复旦大学在职MTA背景材料主要的内容有四部分组成:学习经历、工作经历、三道个人论述题、两份领导推荐信;复旦MTA背景材料不参与面试成绩的打分,但是是复旦MTA面试流程的第一个环节,所以背景材料能不能通过尤为重要。背景材料成绩分为:通过、未通过;只有背景材料通过才有资格进入复旦大学MTA 的面试环节,也就是参加个人面试。虽然复旦大学MTA背景材料不参与面试成绩的打分,但是背景越好的同学,在背景材料和个人面试环节优势肯定是大很多的。
根据我们辅导的经验,对一些毕业名校或者工作中有丰富的旅游方面管理经验的学生来说,背景想要通过并不难,只要稍加修饰即可。但是对非名校毕业或不具备旅游方面管理经验的考生,想要背景评估通过,那就需要好好的修饰自己的软实力了。比如:大学的学习成绩、在学校期间和工作期间获得的证书、在工作中获得过的成就、三道论述题、两份推荐信等等,这些环节都可以展现自己的软实力。所以有些学历欠缺或者工作经验欠缺的同学,背景需要专业的润色显得尤为重要。
2、个人面试。复旦在职MTA个人面试的时间是10-15分钟,一对多形式,一般会有三到四名考官,由复旦大学旅游系教授和复旦大学校友组成的面试官。首先3分钟左右自我介绍(全英文口语自我介绍)。个面考官的问题主要会集中在和你自身工作相关的问题(如果报考的同学从事的是和旅游相关的工作,考官主要就会问和工作相关的旅游方面问题。如果工作和旅游方面没有关系,考官会问同学所从事的相关行业的专业问题,),所以这方面一定要做好准备,把自己的职业发展思路好好的理清楚。
面试成绩会在面试结束之后10个工作日之内以邮件形式通知的。C线是优秀,B线是良好,A线是一般,当然还有未合格,就不多说了。相应的面试成绩对应的笔试录取分数线,上面有提过,可以去文章前面看一下近三年的笔试录取分数线。