在前期考察的时候你千万确认以下几件事情:
1. 是否会签署保障就业协议?
2. 是否承诺了最低保障月薪?
3. 最后万一没有就业怎么办?
4. 是否有就业方面培训课程?
5. 是否有就业老师专职负责你的就业?
如果没有这些服务的,你就可以直接把他Pass掉了,果断的Pass掉!
9)校区规模
并非规模越大越好,快速的扩张势必会导致教学质量的下降,特别是一些上市公司,受制于投资人的迫切盈利需要,一味求快,更加关注前端销售和广告投入去了,管理也跟不上,批量操作,这种情况下很难顾及到每位学员。但是,也不是说越小的机构就一定越好,毕竟小机构还没有经过市场的大浪淘沙,况且一些成立比较久的机构如果规模不是成规模增长,他本身一定是存在很大问题制约着他的成长的。否则,一家口碑良好,教学过关的机构,没有理由不做大。可能大家看到这里更是越来越迷茫了,大的不行,小的不推荐,整段废话,骂一句“卧槽”走了。蛋哥这里要说,我更建议大家选择那种只专注于一到三门课程的精锐机构入读,最多三门,再多的肯定做的不够精。前提是满足上面8条选择标准。
10)硬件设施
如干净整洁的校园环境、齐整的教学设备、配置较好的电脑等,只有达到这些标准,才能一心扑倒学习上,不断提升技术水平。
社会上IT培训机构数量众多,良莠不分。选择过程中一定要做到“耳听为虚,眼见为实”,不要怕麻烦,多对比几家,这个牵扯到你未来的前途,不能将就。
学视频剪辑!理由很简单,容易学(不像其它行业学习成本高,难度大),适合短期3-4个月短期学习,而且行业缺口非常大,无论是找工作还是自己在家里接私单,月收入轻松过万,两三万也是稀松平常。【点击进入】免费“短视频剪辑后期”学习网址:
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因为现在短视频的崛起,任何企业,任何工作室或者个人都需要制作剪辑大量的短视频来包装品牌,发抖音,发朋友圈,发淘宝等自媒体渠道做展示。因为每天都要更新并发布新内容,所以剪辑师根本招不够,,供需失衡就造成了剪辑师高薪水。
而且剪辑这个技术并不需要高超的电脑技术,也不需要美术音乐造诣,基本都是固定套路,要什么风格的片要什么节奏,经过三四个月的培训都可以轻松掌握。但凡有点电脑基础会用鼠标拖拽,会点击图标,会保存除非自己不想学,没有学不会的。但是要学好学精,就一定要找专业负责的培训机构了,推荐这个领域的老大:王氏教育。
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培训机构有很多,也有针对很多行业的,如果是想学IT,进入互联网行业,达内还不错的
对呀,你看你要学什么咯~~
你是想学习什么东西呢?没有具体的想学的东西,怎么推荐?