1、准备材料:申请书,身份证以及相应证据的原件。
2、有辩论过程,开庭时仲裁员让你做什么就做什么。
3、一般只开一次庭。你是申请人,每次必须去,如确实无法前去,可委托别人(但必须签好授权委托书,否则按撤回申请处理)。劳动仲裁一般是受理之日起45日内结束,复杂的可延长15日。
4、在开庭当然可以再搜集对你有利的证据。开庭前熟悉一些法律知识,把各个证据整理,把想说的一些观点最好用纸写上,方便在开庭辩论时用。
5、可以,但不能旁听。仲裁一般是不公开审理。
扩展资料
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第三十二条 劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
第三十三条 仲裁员有下列情形之一,应当回避,当事人也有权以口头或者书面方式提出回避申请:
(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的;
(二)与本案有利害关系的;
(三)与本案当事人、代理人有其他关系,可能影响公正裁决的;
(四)私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人的请客送礼的。
第三十六条 申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。
第三十七条 仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以交由当事人约定的鉴定机构鉴定;当事人没有约定或者无法达成约定的,由仲裁庭指定的鉴定机构鉴定。
根据当事人的请求或者仲裁庭的要求,鉴定机构应当派鉴定人参加开庭。当事人经仲裁庭许可,可以向鉴定人提问。
参考资料来源:百度百科-中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
【准备材料】
1.申请书,身份证以及相应证据的原件
2、有辩论过程,开庭时仲裁员让你做什么就做什么。
3.一般只开一次庭。你是申请人,每次必须去,如确实无法前去,可委托别人(但必须签好授权委托书,否则按撤回申请处理)。劳动仲裁一般是受理之日起45日内结束,复杂的可延长15日。
4.在开庭当然可以再搜集对你有利的证据。开庭前熟悉一些法律知识,把各个证据整理,把想说的一些观点最好用纸写上,方便在开庭辩论时用。
5。可以,但不能旁听。仲裁一般是不公开审理。
【补充开庭审理的相关资料】
呵呵:我来说两句:
1、你要带你立案时上交材料的所有原件;
2、先是让你陈述你要求对方支付拖欠工资的事实和理由,然后给对方答辩:再由你提交申诉的证据(合同等原件),给对方质证;接下来由仲裁庭问双方问题,之后要辩论和你提出最后请求;
3、一般开一次。你要是自己去不了,你可以请个代理人,并出具委托书和委托事项;
4、开庭后就是等结果了,也可以一边等一边搜集证据,如果你对仲裁结果不满意可以在接到裁决书后15日内起诉到法院,到时候可以补充提交新搜集到的证据;
5、可以带朋友一起去旁听,你朋友要是要发言,他就是的代理人,你需要给代理人出个委托书;要是不发言就算做旁听。
呵呵,如果还不明白,我现场在线提供咨询!
1、需要带原件;
2、问双方问题,之后有辩论环节;
3、一般开一次。你要是自己去不了可以找代理人,你需要给代理人出个委托书;
4、开庭后等结果就可以了,也可以一边等一边搜集证据,这样要是对仲裁结果不满意可以起诉到法院,到时候可以补充提交新搜集到的证据;
5、朋友要是发言就相当于代理人,你需要给代理人出个委托书;要是不发言就算做旁听,不过单位可以申请不公开开庭。
申请人可以带家人到仲裁法庭吗?