你现在怀孕多久,有没有和单位解除劳动关系??是将要解除还是已经解除???法律有规定,女性三期(即孕期、产期、哺乳期)是受法律保护的,也就是说,单位在你怀孕期间是不允许辞退的,因为你说的是裁员所以也就是说你是不能列入裁员名单的,所以也就不存在
五险
停止的问题,如果已经解除了,可以要求恢复劳动合同,你的医院费用也就可以一部分由医院进行报销,而且单位必须发你工资。
另外你三期结束后,如果要结束劳动关系可以转
灵活就业人员
,暂时由自己先购买医保,社保可以等
新单位
再续,但医保不能断期2个月,否则以前交的全部作废。而且你要注意的是缴纳时间,2个月并不是你的医保关系停了以后的2个月去交,因为医保是当月交次月的,所以实际上
你只有一个
月的时间去续医保。
医疗保险是社保中非常重要的一项险种,在我们日常看病住院的时候,可以进行报销,节约一大笔费用。
参保地是指你参加医疗保险在那个地方。比如新农合,参保地一般指你的户口所在地,而城镇职工医疗保险,你在哪个单位工作,单位向所在地的社保经办机构参保,就是参保地 ,职工医保不一定是你的户口所在地。
在参保地看病需出具医保卡刷卡进入医保系统;不在参保地看病就医的需要办理转诊手续,在本省内医保系统联网的话,出院时可以直接结算;没有联网需要回参保地医保经办机构办理报销。
报销比例要根据广东省新农合规定进行报销,你可拨打当地12333咨询。
其实不补的问题不是很大,因为医保实行的是部分个人账户,也就是你交的钱并不是完全累积到你的个人账户的,所以,不一定要补缴,但是建议以后自行缴纳。你可以去社区,街道等地所在社保局询问相关事宜。
您好,根据沈阳市人民政府七号令的要求,沈阳市具有沈阳市城镇户口的市民,如果在2004年,年满25周岁,就应该参加基本医疗保险,如果没有及时参保,就需要在以后参保的时候把这一段没有参保的时间补上,如果在2004年之后年满25周岁,就需要从满25周岁的下一个月开始补缴。所以,医疗保险中心的要求是合理的。
以前你在单位参保的时候,应该是单位给你代为办理了缓缴手续(只有随单位参保才可以办理个人欠费阶段的缓缴)然后直接给你加入了单位,给你继续缴纳医疗保险,现在你从单位出来了,要个人续保,所以必须把之前的部分补上,不能再缓缴。